Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen in der Bau- und Immobilienbranche in der gesamten Schweiz. Mit dem Fokus auf nachhaltige Wohnkonzepte gestaltet das Unternehmen die Zukunft des Bauens für kommende Generationen. Es bietet Ihnen flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten bis zu vier Tagen pro Woche und ein dynamisches Umfeld, in dem Sie Ihre HR-Kompetenzen voll entfalten können. Zur Verstärkung des Teams suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine/n HR-Generalist/in (m/w/d) 90-100%, der/die mit Leidenschaft die gesamte HR-Palette abdeckt und einen bedeutenden Beitrag zum Erfolg des Unternehmens leistet.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
- Verantwortung für den gesamten Employee Lifecycle, von der Einstellung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses
- Sorgfältige Pflege und Aktualisierung aller Personalstammdaten sowie Koordination interner Personalbewegungen
- Beantragung von Arbeits- und Aufenthaltsbewilligungen sowie Ausstellung von Bescheinigungen
- Verwaltung physischer und elektronischer Mitarbeiterakten und Optimierung der Abläufe im Dokumentenmanagement
- Mehrjährige Erfahrung im HR und eine abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Personalfachfrau/-mann
- Idealerweise Erfahrung im Baugewerbe und vertraut mit dem Landes-Gesamtarbeitsvertrag (L-GAV)
- Fundierte Kenntnisse der schweizerischen Arbeitsgesetzgebung sowie sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse (muttersprachliches Niveau) und solide Französischkenntnisse auf B1-B2-Niveau
- Flexible Arbeitszeiten und bis zu zwei Tage Homeoffice pro Woche für eine optimale Work-Life-Balance
- Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Modernste Arbeitsumgebung mit innovativer Technologie und Wohlfühlfaktor
- Attraktive Vergünstigungen und überdurchschnittliche Pensionskassenbeiträge
Obwalden
CHF 90'000 - 95'000
90 - 100 %
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