Pour notre client, une entreprise suisse dans l'industrie, nous recrutons activement un·e Payroll Specialist à 100% pour un poste fixe.

Vos tâches chez votre nouvel employeur

Coordination des opérations liées aux rémunérations et à la gestion des cas d’assurance en collaboration avec les partenaires externes pour les collaborateur·trice·s en Suisse
Vérification des données de salaire et intégration des éléments variables conformément aux consignes établies
Administration centralisée et contrôle rigoureux des données de référence (Master Data) du Groupe
Mise à jour régulière et gestion des données RH et de la structure organisationnelle dans l’outil SAP
Garant·e de l’élaboration, de la révision et de l’optimisation des procédures associées au traitement des salaires
Supervision des audits, qu’ils soient internes ou externes, en rapport avec les processus RH
Veille et accompagnement des évolutions des systèmes numériques en respect des obligations légales
Collaboration étroite avec les équipes financières pour le suivi des provisions, la validation comptable et les rapports financiers
Formation, assistance et support aux utilisateur·trice·s en tant que référent·e SAP clé (Key User)
Développement et analyse des indicateurs clés de performance (KPIs) ainsi que du tableau de bord dédié à la gestion des salaires, avec mise en place d’actions correctives si nécessaire

Vous offrez à votre nouvel employeur

Expérience de 3 à 5 ans en payroll pour des populations de plus de 1'000 employé·e·s en Suisse
Très à l'aise sur SAP et Excel
Maîtrise de l'allemand et ou de l'anglais (niveau B2 indispensable dans l'une des deux langues)
Orientation solutions et performance
Flexibilité et polyvalence
Excellente gestion du stress

Vous pouvez également profiter des avantages suivants

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Gros-de-Vaud

CHF

100 %

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