HR Generalistin / HR Generalist 80-100%

Für unsere Kundin, ein international tätiges Unternehmen, suchen wir aktuell eine HR Generalistin / einen HR Generalisten 80-100%. Der Arbeitsort ist mit dem Auto oder den öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar. Die Stelle soll per 1. September 2025 oder nach Vereinbarung neu besetzt werden. Sie dürfen sich auf ein schönes Büro, kostenfreie Parkplätze, Home Office Möglichkeit, fortschrittliche Anstellungsbedingungen, ein familiäres Team und eine angenehme Unternehmenskultur freuen.

Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber

• Sie sind für das gesamte HR Lifecycle Management zuständig
• Die Lohnverarbeitung inkl. Sozialversicherungswesen und Quellensteuerabrechnung der rund 100 Mitarbeitenden verantworten Sie
• Sie bearbeiten sämtliche administrative Tätigkeiten im Zusammenhang mit dem Ein- und Austrittsprozess sowie Mutationen 
• Arbeitsverträge und -zeugnisse erstellen Sie
• Für das administrative Bewerbermanagement sind Sie zuständig und unterstützen die Linienverantwortlichen zudem bei Rekrutierungsgesprächen 
• Sie beraten die Mitarbeitenden und Führungskräfte bei sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen
• Bei HR-Prozessoptimierungen bringen Sie sich aktiv ein

Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber 

• Sie verfügen über eine Weiterbildung im Bereich HR und/oder Payroll
• In einer vergleichbaren generalistischen HR Funktion bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung mit, Erfahrung im internationalen Umfeld ist ein Plus
• Auf Deutsch kommunizieren Sie stilsicher und Sie verfügen zudem über fliessende Englischkenntnisse (Niveau B2/C1)
• Flexibilität und Offenheit für Neues, Geduld und eine menschenfokussierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!