Diese soziale Institution ist auf die Begleitung von Menschen mit körperlichen Einschränkungen spezialisiert und bietet ein ganzheitliches Wohn- und Betreuungsangebot mit Fokus auf Selbstbestimmung. Die Organisation lebt eine offene, partizipative Kultur und setzt sich konsequent für Inklusion, Würde und individuelle Förderung ein. Aktuell sind sie auf der Suche nach einer Co-Bereichsleiterin oder einem Co-Bereichsleiter Wohnbereich 80-100%. In dieser Position führen Sie ein Team von rund 25 Mitarbeitenden. Der neue Arbeitgeber überzeugt mit attraktiven Rahmenbedingungen, klaren Strukturen und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem engagierten Teamumfeld. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung oder einen unverbindlichen Anruf auf die Nummer 031 310 99 02!
Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:
- Sie übernehmen gemeinsam mit einer Co-Leitung die fachliche und personelle Führung eines Wohnbereichs mit erwachsenen Menschen mit körperlicher Beeinträchtigung
- Die Bewohnenden werden von Ihnen begleitet und Sie gestalten den Alltag individuell und ressourcenorientiert unter Einbezug pflegerischer, sozialpädagogischer und therapeutischer Aspekte
- Ihre Ideen bringen Sie in die Weiterentwicklung von pflegerischen Konzepten und Abläufen ein und fördern eine transparente, teamübergreifende Kommunikation
- Sie arbeiten interdisziplinär mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und sorgen für einen respektvollen Austausch auf Augenhöhe
Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:
- Die Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH haben Sie erfolgreich abgeschlossen
- Idealerweise haben Sie eine Weiterbildung im Bereich Fürung oder sind motiviert, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln
- Sie verfügen über erste Erfahrungen in der Langzeitpflege oder Behindertenhilfe und bringen Sicherheit im Umgang mit gängiger Pflegedokumentation mit
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und die Freude, Veränderungen mitzugestalten, zeichnen Sie als Persönlichkeit besonders aus
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
- Finanzielle Beteiligung an Weiterbildungen
- Moderne Infrastruktur sowie kostenlose interne Angebote zur Gesundheitsförderung
- Ein unterstützendes Leitungsteam, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Zahlreiche Teamevents, interne Fortbildungen und ein gemeinschaftlich gelebter Arbeitsalltag
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!