Comptable

Pour notre partenaire, actif dans le domaine public, nous sommes à la recherche d'un-e comptable 80-100%. L'entrée en fonction est à convenir.

Vos tâches chez votre nouvel employeur

• Vous assurez l’établissement des situations financières mensuelles avec rigueur tout en intégrant les enjeux du secteur de la santé et en optimisant les processus comptables afin de garantir une vision claire et fiable des flux financiers
• Vous participez à la préparation du budget avec créativité et esprit d’analyse, en anticipant les besoins et en structurant les chiffrages de manière utile pour piloter efficacement les ressources
• Vous gérez les comptabilités auxiliaires (fournisseurs, débiteurs, trésorerie, stocks…) avec méthode et souci du détail tout en utilisant les outils financiers pour fluidifier les opérations quotidiennes
• Vous accompagnez la formation de l’apprenti‑e en tant que référent‑e, en transmettant vos compétences avec pédagogie et en contribuant à son intégration professionnelle au sein d’une équipe pluridisciplinaire

Vous offrez à votre nouvel employeur

• Vous possédez un CFC d’employé‑e de commerce ou un diplôme jugé équivalent qui vous offre une base solide en comptabilité et administration
• Vous disposez d'une expérience pertinente, idéalement dans le domaine de la santé
• Vous maîtrisez la langue française ou allemande et possédez de bonnes connaissances de l’autre langue, ce qui vous permet de communiquer efficacement dans un environnement bilingue
• Vous faites preuve d’autonomie, bonne gestion du stress, sens de l’organisation et facilité de contact, ce qui vous permet de collaborer efficacement avec divers interlocuteurs dans un contexte exigeant

Vous pouvez également profiter des avantages suivants

• Vous évoluez dans un cadre de travail qui favorise la flexibilité horaire et la conciliation entre vie professionnelle et vie privée
• Vous profitez d’un environnement valorisant la diversité des parcours et l’inclusion, ce qui enrichit l’expérience collective au quotidien
• Vous accédez à des conditions de travail favorables à long terme, notamment grâce à un soutien pragmatique de la hiérarchie et une attention portée au bien‑être des collaborateurs

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