Fachfrau Betreuung EFZ / Fachmann Betreuung EFZ 60-100%

Ein etabliertes Kompetenzzentrum in der Sozial- und Gesundheitsbranche setzt sich mit Herzblut für Menschen mit Sinnes- und Mehrfachbeeinträchtigungen ein und bietet vielseitige Wohnformen an. Geprägt von Inklusion, Empathie und Fachwissen steht die Institution für eine ganzheitliche Begleitung, bei der Selbstbestimmung und Teilhabe im Mittelpunkt stehen. Aktuell sind sie auf der Suche nach einer Fachfrau Betreuung EFZ oder einem Fachmann Betreuung EFZ 60-100%. Mitarbeitende profitieren von attraktiven Arbeitsbedingungen, umfassender Vorsorge, gelebter Wertschätzung sowie einer offenen, menschennahen Unternehmenskultur. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihren Anruf auf die Nummer 031 310 99 02!

Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:

• Die Pflege und Betreuung von Menschen mit Seh- und Mehrfachbeeinträchtigungen übernehmen Sie und gestalten gemeinsam mit ihnen einen selbstbestimmten Alltag

• Sie tragen die Verantwortung für eine qualitativ hochwertige Pflege inklusive elektronischer Pflegedokumentation und interdisziplinärer Zusammenarbeit

• Sie übernehmen die Rolle als Bezugsperson, begleiten Angehörige empathisch und gestalten eine individuelle und wertschätzende Pflegebeziehung

• Gemeinsam mit dem Team engagieren Sie sich in innovativen Projekten, bringen eigene Ideen ein und leben eine Kultur des Miteinanders und der Offenheit

Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Betreuung EFZ bringen Sie mit

• Von Vorteil sind Weiterbildungen in Bezugspflege, Kommunikation oder in lebenspraktischer Begleitung, jedoch nicht zwingend erforderlich

• Erfahrungen mit elektronischer Pflegedokumentation sowie Interesse an spezifischen Bedürfnissen von Menschen mit Sinnesbeeinträchtigungen sind wünschenswert

• Ein wertschätzender Umgang, Teamfähigkeit, Geduld und die Freude an kreativer Alltagsgestaltung zeichnen Sie aus

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen

• Überdurchschnittliche Ferienregelungen, angepassten an das Alter und langjährige Treue

• Attraktive interne und externe Weiterbildungsangebote sowie Entwicklungsmöglichkeiten

• Faire Vorsorgelösung, bei der der gesamte Lohn versichert ist und der Arbeitgeber überdurchschnittlich beteiligt ist

• Profitieren Sie von einer betriebseigenen Küche, vergünstigtem Wäscheservice sowie weiteren Rabatten wie Reka-Checks

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!