Assistant-e RH & Gestion d'accueil FR/ALL

Pour le compte de notre client, un groupe industriel regroupant une dizaine d’entreprises, nous recherchons un.e Assistant.e RH et Accueil pour un poste à temps plein (100 %).

Vos tâches chez votre nouvel employeur

50 % Réception

• Vous accueillez les visiteurs et gérez la centrale téléphonique
• Vous traitez le courrier, les e-mails généraux et les colis entrants et sortants
• Vous organisez les fournitures, les clés, les places de parc et la logistique interne
• Vous soutenez les collaborateurs dans leurs tâches administratives quotidiennes

50 % Soutien RH

• Vous gérez les dossiers du personnel, incluant les entrées, sorties et contrats de travail
• Vous réalisez les annonces aux assurances sociales et gérez les déclarations maladie et accidents
• Vous contrôlez et mettez à jour la gestion du temps, les rapports et les listes internes
• Vous rédigez la correspondance RH et assurez un archivage précis et ordonné des documents
   

Vous offrez à votre nouvel employeur

• Vous possédez un CFC d’employé·e de commerce ou une expérience équivalente, avec un certificat de Gestionnaire RH
• Vous justifiez de 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire, avec une expérience confirmée en administration RH
• Vous parlez couramment français, avec un bon niveau d’allemand (B2+) ; l’anglais ou d’autres langues sont un atout
• Vous maîtrisez les outils informatiques usuels, dont Mobatime, et vous vous distinguez par votre organisation, votre discrétion, votre autonomie et votre sens du service

Vous pouvez également profiter des avantages suivants

• Un poste diversifié et responsabilisant
• 5 semaines de vacances
• Caisse LPP attractive
• Une équipe soudée dans un environnement dynamique
   

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